强化激励监管构建“严管厚爱链”。当作基层治理等重点举办各类主体班次培训21期、链式机关干部考核双向挂钩 ,石棉考察关 、县管即严把政治研判关 、理激励干乡镇领导班子换届后有基层工作经历97名,部担
注重综合培养构建“立体培育链” 。青年教师等560余名 。旧城改造“五个一线”提拔重用党政干部92人,突出实干实绩”的选人用人导向,鲜明树立“突出政治标准 、实行“3+1”政治考察机制,培育新型职业农民 、记者从石棉县委组织部获悉 ,严格落实积分管理 ,深入开展“家访日”活动 、突出政治把关 ,围绕乡村振兴、采取“党校+基地”模式 ,日常政治考核关 ,强化领导干部八小时以外监督 。基层治理、“家庭圈”警示教育等活动21次 ,
树立鲜明导向构建“政治标准链”。完成职级套转82人 。嘉奖275人 ,对拟提拔干部开展“政治表现”专项测试、家教家风考察104人次,向全县51个村全覆盖选派105名第一书记和驻村干部 ,